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績效考核結(jié)果應(yīng)用

績效考核結(jié)果應(yīng)用

一覽通:免費獲取520份薪酬績效文檔

級別:| 積分:0 分 | 瀏覽:77532 | 大。43.00KB | 下載:4299 次 | 上傳:2014-03-19

簡介:

我們的公司是小規(guī)模的水運輸公司,通過年度績效考核,對績效考核結(jié)果進行應(yīng)用。我們對考核結(jié)果的應(yīng)用遵循以人為本,促進員工與企業(yè)共同成長發(fā)展的原則。采用科學(xué)的方法將考核結(jié)果應(yīng)用到以下幾個方面中。

[展開]
     

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