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建立自助式薪酬體系

建立自助式薪酬體系

一覽通:免費(fèi)獲取520份薪酬績(jī)效文檔

級(jí)別:| 積分:0 分 | 瀏覽:87007 | 大小:17.00KB | 下載:4764 次 | 上傳:2013-01-20

簡(jiǎn)介:

企業(yè)人力資源管理中的薪酬管理,往往是人力資源經(jīng)理乃至企業(yè)的老總頭疼的問題。企業(yè)薪酬的有效管理對(duì)內(nèi)關(guān)系到整個(gè)企業(yè)人力成本的合理控制、員工整體滿意度及企業(yè)內(nèi)部管理的公平性等一系列問題;對(duì)外則關(guān)系到企業(yè)提高在市場(chǎng)上的地位,吸引更多優(yōu)秀人才。 一、自助式整體薪酬體系所遵循的理念; 二、自助式整體薪酬體系的內(nèi)容; 三、對(duì)自助式整體薪酬體系的評(píng)價(jià);

[展開]
 

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