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HR績(jī)效誰(shuí)評(píng)說(shuō)——HR我的故事你的影子

HR績(jī)效誰(shuí)評(píng)說(shuō)——HR我的故事你的影子

一覽通:免費(fèi)獲取520份薪酬績(jī)效文檔

級(jí)別:| 積分:60 分 | 瀏覽:79391 | 大。19.00KB | 下載:4403 次 | 上傳:2013-12-07

簡(jiǎn)介:

績(jī)效永遠(yuǎn)是企業(yè)的戰(zhàn)略導(dǎo)向,但是對(duì)管理人員的績(jī)效評(píng)價(jià)一直是人力資源管理工作的 難題。比如,專門給別人做績(jī)效考核的HR部門從業(yè)者,大都沒(méi)有對(duì)自我績(jī)效評(píng)價(jià)的心理 訴求,于是,人們有了三個(gè)字的問(wèn)題描述——“燈下黑”。

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