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凱恩集團薪酬與考核評價設計思路

凱恩集團薪酬與考核評價設計思路

一覽通:免費獲取520份薪酬績效文檔

級別:| 積分:100 分 | 瀏覽:88537 | 大。205.50KB | 下載:5637 次 | 上傳:2012-09-03

簡介:

一、凱恩薪酬考評體系的現(xiàn)狀及初步診斷; 二、凱恩薪酬考評基本思路; 三、工資總額的確定; 四、工作分析與崗位評價; 五、薪酬模式與薪酬結構設計; 六、績效考評;

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