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招聘5步讓你第一次就招到合適的人

招聘5步讓你第一次就招到合適的人

一覽通:免費(fèi)獲取520份薪酬績(jī)效文檔

級(jí)別:| 積分:0 分 | 瀏覽:88903 | 大。13.50KB | 下載:4901 次 | 上傳:2012-08-02

簡(jiǎn)介:

招聘人員一直是企業(yè)頭疼的事情。雖然今天的勞動(dòng)力市場(chǎng),是供大于求,但是真正找到合適的人并非容易的事情。尤其對(duì)那些正走在創(chuàng)業(yè)路上的小企業(yè)而言。Vanessa Merit Nornberg創(chuàng)辦的服飾和珠寶企業(yè)已經(jīng)有7年了,在7年中她為自己的團(tuán)隊(duì)招聘了不少合適的人。當(dāng)然,她也曾聘用了一些不是非常合適的人進(jìn)入自己的團(tuán)隊(duì)。當(dāng)她在招人過(guò)程中,犯下第5、6次錯(cuò)誤的時(shí)候,她開始總結(jié)自己在招聘流程中哪些地方有問(wèn)題,以便幫助自己正確地招募和雇傭。

[展開]
     

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